El gobernador mexiquense pisotea la Reforma Laboral de la 4T
En el marco del Día del Trabajo se colocaron en la mesa de análisis la violencia sindical que priva en el Estado, tan cruel e inhumana como los despidos injustificados en contra de los trabajadores que luchan por la libre sindicación; al gobierno estatal no le importa respetar su propia ley, ni las reformas al nuevo modelo laboral que se plantea en el país y menos los convenios internacionales de la OIT
Por Luis Zamora Calzada (*)
Especial para Cananea TV
El gobierno del Estado de México es represor, violento y enemigo de la libertad sindical, tres componentes negativos que hicieron posible construir el diálogo y toma de acuerdos de los cuatro sindicatos independientes que ya existen en la entidad, como usted amable lector sabe, son, en estricto orden de constitución, el “Sindicato Unificado de Maestros y Académicos del Estado de México” (SUMAEM), “Sindicato de Trabajadores del Sistema Nacional de Salud”, Sección 35, Valle de Toluca (STSNS. SECCIÓN 35), “Sindicato Independiente de Trabajadores de los Municipios y del Estado de México” (SITMEM), Sindicato Independiente del Personal Académico de la Universidad Autónoma del Estado de México” (SIPAUAEMEX).
Efectivamente, en días pasados se reunieron y colocaron en la mesa de análisis, la violencia del estado, tan cruel e inhumana como los despidos injustificados que aplican en contra de los trabajadores en lucha por la libertad sindical, al gobierno no le importa nada, ni su propia ley, ni las reformas respecto al nuevo modelo sindical que se plantea en el país, mucho menos los convenios internacionales de la OIT o el capítulos 23 A, 31 así como los Anexos 23 A, 31 A y 31 B del Nuevo Tratado de Comercio, firmado por nuestro País, EUA y Canadá, denominado (T-MEC), tampoco las jurisprudencias dictadas por la Suprema Corte de Justicia de la Nación.
Desde esta ilegal actuación, el discurso de estado de derecho del titular del ejecutivo estatal del Mazo Maza, es perorata barata, ni sus funcionarios le creen, por eso no le hacen caso y tampoco hacen nada para cumplir la ley, aun cuando hayan jurado hacerlo en sus tomas de protesta, esto, por supuesto sigue dañando más la imagen del gobierno priista y de su gobernador.
También hablaron de lo inútil de las audiencias con los secretarios de estado de segundo nivel, no tienen capacidad de resolución, como todo mundo sabe, ellos se debían a las instrucciones del Subsecretario General de Gobierno saliente para una diputación local, Elías Rescala, quien a su vez decía, que la toma de decisiones se da desde el dictado de arriba, sin especificar el significado real de “arriba”.
Y entonces, dónde queda la ley, lamentable, pero estas son las condiciones reales de actuación de las instancias gubernativas estatales.
Ante este panorama desalentador para muchos, pero no para los sindicatos reunidos, acordaron una conferencia de prensa (o de medios digitales) de protesta, para tratar cuatro ejes temáticos, a saber:
-Marco Jurídico de la Libertad Sindical (SUMAEM).
-Represión de las instancias gubernativas (SITMEM).
-Ataques del sindicalismo oficial (SIPAUAEMEX).
-Ejercicio de los derechos garantizados del trabajador (STSNS. SECCIÓN 35).
Y también determinaron dar a conocer a la opinión pública, una agenda de lucha común por la libertad sindical, que compartimos con todos nuestros amables lectores.
-ENTREGA DE DERECHOS GARANTIZADOS A LOS SINDICATOS INDEPENDIENTES.
Cumplimiento de los efectos legales inherentes a la toma de nota.
Cuotas sindicales.
Prestaciones Diversas.
Licencias de la directiva.
-LIBRE INTERACCIÓN CON LOS TRABAJADORES:
Socialización de información respecto a la libertad sindical.
Libre elección respecto a qué sindicato desea afiliarse el trabajador.
-GESTIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS INDIVIDUALES Y GREMIALES:
Apertura de las instancias gubernativas y Universitaria para la gestión.
Eliminación de todo tipo de discriminación gremial.
-NO INTERVENCIÓN DE LAS INSTANCIAS GUBERNATIVAS Y UNIVERSITARIA EN EL EJERCICIO DE LA LIBERTAD SINDICAL:
Finalización de la sindicación automática.
Finalización del cobro de cuotas sindicales sin la autorización legal del trabajador.
Ningún condicionamiento a la plaza laboral del trabajador.
No realizar cualquier acto tendiente a ejercer control sobre los sindicatos
independientes al que pertenezcan los trabajadores.
De lo anterior se desprende que la consolidación del ejercicio de la libertad sindical, requiere de una agenda de lucha común, porque la violencia del estado es necia, terca y contrario a lo que su ley le dicta.
La ganancia del magisterio
Desde el marco del día primero de mayo, el Sindicato Unificado de Maestros y Académicos del Estado de México (SUMAEM), reconoce que la solidaridad silenciosa de muchos maestros, ha dejado esa condición y hoy manifiestan de manera abierta su apoyo, ya no le temen al director escolar o supervisor que recibieron sus plazas como pago a su incondicionalidad y servilismo al sindicalismo oficial, el que está al servicio del gobierno.
Las evaluaciones para obtener una plaza, empieza a cambiar la mentalidad de un profesorado antes apanicado y en espera de favores, parece ser que hoy se dan cuenta, que la plaza o el ascenso, entre otros, se logra por sus propias capacidades, preparación y entrega de buenos resultados en sus escuelas.
La era del rastrerismo escalafonario, parece, muy pronto será únicamente una fea experiencia en el profesorado, por fortuna, se están dando cuenta que pueden sobresalir por sí mismos.
(*) Secretario General del SUMAEM.
