Detona paro laboral en más de 300 sucursales
“El sindicato mayoritario del Nacional Monte de Piedad ha decidido romper la negociación, y estallar la huelga programada para el primer minuto del 15 de febrero del presente año, tras otra semana de negociaciones fallidas en el juzgado”.
Staff de CananneaTV
En un conflicto que lleva más de una década con los 3 más recientes años de intensas negociaciones en busca de modificar drásticamente y en detrimento de los trabajadores el Contrato Colectivo de Trabajo por parte de la empresa que alega que los tiempos han cambiado y la empresa puede ser inviable a mediano plazo, dando a entender que ya no puede sostener ni mejorar lo que se ofrece, lo cual a ojos de los empleados y trabajadores representaría unas condiciones laborales abusivas que llevan empeorando gradualmente demasiado tiempo.
Y como los trabajadores comentan: Los directivos y sus secuaces llevan una vida de lujos excesivos, tienen unos salarios altísimos y entre ellos se otorgan premios cuantiosos, hasta vehículos importados de altísima gama, y nosotros injustamente padeciendo privaciones y carencias defendiendo aquello a lo que por ley tenemos derecho.
Son miles de puestos de trabajo que representan familias que merecen una vida digna, y muchas han entregado su tiempo y su labor a la empresa y buscan ser retribuidos de una manera justa.
Las negociaciones, que han sido apoyadas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social llegaron a un punto de quiebre y no existe hasta el momento la posibilidad de que puedan continuar.
La directiva de la empresa culpa a la representación de trabajadores de dejar las pláticas inconclusas, pero cabes recordar que el líder charro Arturo Zayún siempre se dedicó a ser manso y complaciente con el director del centro laboral y ahora se la cobran
Se había llegado a acuerdos en puntos clave tales como: aumento salarial del 18 por ciento, modificaciones al régimen de pensiones; un reajuste a mil 950 plazas mediante mecanismos de jubilaciones y liquidaciones potenciadas voluntarias, respetar las jornadas de 40 horas semanales previstas en el CCT, abrir sucursales en domingo bajo acuerdo con el sindicato, mantener intactas la mayoría de prestaciones, reinstalación de despedidos y propuestas de convenios para rescindidos.
“El Nacional Monte de Piedad, de forma extraña, rompió las pláticas con el sindicato cuando faltaban dos puntos de acuerdo en la negociación del expediente de conciliación 878/23”. “Incluso, ya estaban preparados para la huelga, ya que durante la negociación de la prórroga, emitieron un comunicado a los medios de comunicación con el fin de descalificar al sindicato con información falsa y alejada de la realidad, como lo han hecho durante estos meses”, indicó el sindicato en un comunicado.
Declararon también que Nacional Monte de Piedad está haciendo campaña de desinformación para confundir a los medios de comunicación afirmando falsamente que el sindicato se negó a aceptar un supuesto convenio de las autoridades en diciembre, cuando las mismas autoridades también se negaron a firmarlo por ser un convenio abusivo para el trabajador.
“El Nacional Monte de Piedad proponía que el sindicato debía reducir el 18% de la plantilla de 2 mil 302 plazas activas y la jubilación potenciada para 352 trabajadores, con antigüedades entre 10 y 20 años. Además, habría que sumar a los 400 trabajadores despedidos de forma injustificada desde que inició el conflicto, lo que implicaría que el sindicato en realidad perdería más del 40% de sus plazas”, aseveró.
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